Servidores de Blumenau aprovam acordo com reajuste de 4,11% e auxílio nas férias e no 13º

Proposta foi fechada em duas rodadas de negociação na quarta-feira (20/05) e agora vai para a Câmara de Vereadores.

Foto: Aline Franzoi Santos Fleith

Demorou um pouco, mas saiu. Depois de mais uma assembleia e reunião extraordinária realizada na tarde desta quarta-feira (20/05/26), os servidores municipais de Blumenau aprovaram por ampla maioria o acordo coletivo de 2026 com a Prefeitura.

O pacote inclui reajuste salarial de 4,11%, equivalente ao INPC acumulado entre maio de 2025 e abril de 2026. O índice vale tanto para o salário quanto para o auxílio-alimentação, que sobe de R$ 1.141,56 para R$ 1.188,48 — e já entra na folha de maio. Mas teve um detalhe que pesou na hora do voto: a Prefeitura topou estender o pagamento do auxílio-alimentação para as férias, as licenças e o 13º salário. Isso não existia antes e foi o ponto que virou a chave.

A assembleia começou às 14h e a primeira proposta gerou debate e, por unanimidade, os servidores decidiram pedir uma reunião extraordinária ainda na tarde do mesmo dia. Queriam melhorar o que estava na mesa antes de votar. A gestão municipal voltou, avançou um pouco mais, e aí a coisa se resolveu.

Foto: SINTRASEB

Além do reajuste imediato, o acordo prevê reenquadramentos a partir de fevereiro de 2027. Os professores entram nessa leva com reajuste de 6%. As coordenadoras pedagógicas saíram com reenquadramento com 33% a partir da mesma data, mais revisão de carreira e atualização do manual de ocupação — uma demanda antiga.

Para as demais categorias — de C3 a I9, o que inclui desde agentes de zeladoria e motoristas até jornalistas, pedagogos e analistas de políticas públicas —, o reajuste é de 6% acima da inflação, com implantação escalonada. Começa em maio de 2027 e chega em setembro para as categorias finais. Cerca de 6 mil servidores impactados no total.

Também ficou acertado que será criada uma comissão para analisar e rediscutir o Manual de Ocupação dos Agentes Administrativos. As coordenadoras pedagógicas também seguem com uma comissão própria já em andamento.

O secretário de Administração, Fernando Marcelino, disse que a Prefeitura buscou ampliar benefícios dentro do que o orçamento permite. O impacto estimado para 2026 fica em R$ 58,5 milhões na folha. A partir de 2027, com os reenquadramentos, o custo sobe para mais R$ 24,7 milhões por ano. Blumenau tem mais de 10 mil servidores municipais.

O acordo costurado pelo Sindicato Único dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal de Blumenau (SINTRASEB) segue agora para a Câmara de Vereadores, com votação prevista para esta quinta-feira (21). As pautas que ficaram de fora vão para discussão na Mesa de Negociação Permanente.

Foto: SINTRASEB

PROPOSTA DE ACORDO APROVADA PELA ASSEMBLEIA

  • Reajuste salarial anual: 4,11% (INPC integral, parcela única, na folha de maio para todos);
  • Reajuste do auxílio-alimentação: 4,11% (INPC integral a partir de maio), passando de R$ 1.141,56 para R$ 1.188,48;
  • Benefício estendido: Instituição do pagamento do auxílio-alimentação durante as férias, licenças e no 13º salário;
  • Professores(as): Reajuste de 6% (a partir da folha de fevereiro de 2027);
  • Coordenadoras pedagógicas: Reenquadramento com reajuste de 33% (a partir da folha de fevereiro de 2027);
  • Demais categorias: Reajuste de 6% para todos os cargos das categorias C3, D4, E5, F6, G7, H8 e I9 (e cargos de categoria similares em EQV e autarquias), com implantação escalonada conforme segue:

Cronograma de Implantação do Reajuste de 6% a cima da inflação (2027)

Categoria Prazo de Implantação Cargos Abrangidos
Categoria C3 Folha de Maio 2027 Agente de Serviços Especiais, Agente de Vigilância, Agente de Zeladoria, Cozinheiro, Serventes de Serviços Gerais, Monitor de Área Azul.
Categoria D4 Folha de Maio 2027 Desenhistas, Mecânicos, Motoristas, Operador de Máquinas.
Categoria E5 Folha de Maio 2027 Agentes Administrativos, Agentes de Defesa Civil, Cadastrador Imobiliário, Educador Social, Eletricistas, Fiscal de Obras e Posturas, Fiscal de Obras Públicas, Fiscal do Meio Ambiente, Fotógrafo, Fiscal de Serviço Público, Guarda de Trânsito.
Categoria F6 Folha de Julho 2027 Guarda-Parques, Técnico em Agrimensura, Técnico em Agropecuária, Técnico em Informática, Técnico em Meio Ambiente, Técnico em Museologia, Técnico em Segurança do Trabalho.
Categoria G7 Folha de Julho 2027 Arquivista, Arte-Educador, Bibliotecário, Educador Ambiental, Historiador, Museólogo, Turismólogo.
Categoria H8 Folha de Setembro 2027 Analista Fazendário, Secretário Executivo, Químico, Publicitário, Relações Públicas.
Categoria I9 Folha de Setembro 2027 Pedagogo, Analista de Informática, Analista de Políticas Públicas, Analista de Recursos Humanos, Jornalista.

 

Foto: SINTRASEB


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